Welkom bij Dintelhousing

 

Over ons

Dintelhousing biedt hoogwaardige huisvesting voor de werknemers van Flex Employment in Dinteloord, dicht bij het Agro & Food Cluster Nieuw Prinsenland. Flex Employment voorziet lokale bedrijven van tijdelijke arbeidskrachten en hecht daarbij grote waarde aan goede leefomstandigheden voor hun medewerkers.

Het nieuwe project voldoet aan de gemeentelijke eisen voor grootschalige huisvesting en gaat zelfs verder dan de SNF-normering. Dit noemen wij Wonen+. Onze faciliteiten omvatten individuele en gedeelde woonruimtes, 24/7 beheer, ontspanningsruimtes, onderwijsvoorzieningen, en praktische services zoals een receptie en voldoende parkeergelegenheid. Door deze aanpak biedt Dintelhousing een kwalitatieve en leefbare omgeving voor werknemers, wat ook bijdraagt aan het beperken van overlast in omliggende dorpskernen.

.

Veelgestelde Vragen

Voor wie is de huisvesting bedoeld?

Voor werknemers van Flex Employment die werkzaam zijn op het Agro & Food Cluster Nieuw Prinsenland. Soms ontstaat het misverstand dat hier ook huisvesting voor statushouders wordt gerealiseerd. Dat is niet het geval.

Om hoeveel woningen voor arbeidsmigranten gaat het eigenlijk?
Op de locatie Noordlangeweg 14b wordt huisvesting gerealiseerd voor 264 arbeidsmigranten. De huisvesting bestaat uit accommodaties voor 1 en 2-persoons huishoudens. Het gaat om tijdelijke huisvesting. Naast het initiatief van Flex Employment is er een tweede initiatief (Human Campus Prinsenland) dat huisvesting voor 400 arbeidsmigranten wil realiseren. In totaal betekent dat huisvesting voor 668 arbeidsmigranten. Door een aantal mensen wordt dat veel gevonden. Dat valt mee. Volgens het beleid van de gemeente is er behoefte aan huisvesting van minimaal 1410 arbeidsmigranten. Dat aantal kan oplopen tot een kleine 3000 (in het piekseizoen als het AFC Nieuw Prinsenland volledig is gerealiseerd). Als je bedenkt dat er op dit moment pas huisvesting voor 250 arbeidsmigranten binnen de gemeente is gerealiseerd, valt het aantal van 668 nog erg mee en zal er in de toekomst behoefte zijn aan meer huisvestingsmogelijkheden.

Wordt het niet erg onveilig op de wegen van en naar de huisvestingslocaties?
Voor het wijzigingsbesluit van het omgevingsplan is onderzoek gedaan naar de verkeerscapaciteit van zowel de N268, de rotonde nabij de huisvesting en de parallelweg. Om de capaciteit die een (parallel)weg aankan te bepalen, hanteren we normen van het CROW. Uit onderzoek is gebleken dat de capaciteit van alle relevante wegen ruim voldoende is om ook het toegevoegde verkeer van de gehuisveste arbeidsmigranten te kunnen verwerken. Bij dat onderzoek is uitgegaan van een norm voor autoverkeer. Het is waarschijnlijk dat arbeidsmigranten ook lopend of op de fiets naar hun werk gaan, gezien de nabije ligging van de agrarische bedrijven op Nieuw Prinsenland. Dat zorgt voor een lagere belasting van de
wegcapaciteit. Omdat het verkeer ruim binnen de gestelde normen blijft, zijn geen aanvullende maatregelen voorgesteld met betrekking tot de verkeersveiligheid.

Veel mensen maken zich zorgen over overlast in Dinteloord. Er is maar één supermarkt en ook voor allerlei
zorgvoorzieningen is nauwelijks genoeg capaciteit voor inwoners van Dinteloord zelf, laat staan voor nog
eens 668 arbeidsmigranten.

Het is op voorhand niet te zeggen waar arbeidsmigranten hun boodschappen zullen gaan doen. Het is bekend dat Poolse arbeidsmigranten vaak een Poolse supermarkt bezoeken, waar zij hun vertrouwde producten kunnen kopen. Er is een Poolse supermarkt in Roosendaal. Maar er zullen zeker arbeidsmigranten voor hun boodschappen naar Dinteloord gaan. Het betreft echter aantallen die niet het draagvlak leveren voor een nieuwe supermarkt, noch in Dinteloord, noch op het terrein van de huisvesting. Met betrekking tot de zorg ligt dit anders. Flex Employment heeft eigen voorzieningen met betrekking tot zorg. Werknemers van Flex Employment kunnen terecht bij hun eigen zorginstelling waar ook de taal
gesproken wordt van de arbeidsmigranten. Zij doen dus geen beroep op de zorgvoorzieningen in Dinteloord. Tot slot, op het terrein van de huisvesting zijn gebouwde voorzieningen aanwezig als een gym, ontspanningsruimten en dergelijke en een ruime buitenruimte waar men zich kan ontspannen en sporten. Voor hun ontspanning hoeven arbeidsmigranten niet de deur uit. Dat vermindert de druk op omliggende
kernen als Dinteloord.

Neem contact met ons op

Neem vandaag nog contact op voor een vrijblijvend gesprek en ontdek wat Dintelhousing voor u kan betekenen.

Locatie

Markt 50

4731 HR Oudenbosch

info@dintelhousing.nl